Merck

Activate Curiosity

So lachen wir den Neugier-Hürden ins Gesicht

Activate Curiosity ist ein Online-Training des Unternehmens Merck. Es zeigt Mitarbeiter:innen, wie sie mit viel Neugier noch mehr Innovationen in Wissenschaft und Technologie hervorbringen können. Aber wie vermittelt man die Inhalte vielbeschäftigten Mitarbeiter:innen mit wenig Zeit? In einem Wort (oder vier): mit Humor und Verständnis ...

Herausforderung: Auf keinen Fall das „Toll, noch eine Schulung“-Gefühl ins Gesicht zaubern ...

Idee
Witzige Beispiele für Hindernisse finden, denen wir begegnen, wenn wir bei der Arbeit neugierig sind.

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Sich von Gewohnheiten lösen? Schwierig.


Umsetzung

Vier ironische Filme entlarven die häufigsten Hindernisse: Selbstüberschätzung, Gewohnheiten, Ausruhen auf Erfolgen, Angst vor Veränderungen.

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Übermut tut nicht gut …

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Mutig: Mut bestrafen

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Größenwahnsinnig?!?

Neugier als GIF: Wir haben einen Merck-Kanal auf Giphy eingerichtet, damit Mitarbeiter:innen GIFs unserer Filme mit Kolleg:innen teilen können. Und das machen sie oft: 41 Millionen Aufrufe!

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GIF me more: Hier gibt's alle GIFs ...

Aushängeschild der Neugier: Neben Ansteckern, Aufklebern und Microsoft-Teams-Hintergründen haben wir auch editierbare Druckvorlagen erstellt. So können Merck-Teams auf der ganzen Welt Plakate für ihren Markt lokalisieren.


Resonanz & Wirkung
Neugier in Wissenschaft und Technik ist ein ernstzunehmendes Thema. Was nicht heißt, dass auch die Kommunikation darum ernst sein muss. Humor zu verwenden hat sich ausgezahlt: Die Filme kamen so gut an, dass sie später für eine andere interne Kampagne leicht umgetextet und wiederverwendet wurden. Fazit also: 👍🏻

Beteiligte Agenturen